Stadtleben.de sucht neue Führungskräfte

Stadtleben.de sucht neue Führungskräfte in den Städten Frankfurt a.M., Darmstadt sowie Mainz. Als Ressortleitung (Franchisenehmer) stellen Sie das führende Bindeglied zwischen Ihrem regionalen Ressort und der überregional agierenden Stadtleben GmbH (Franchisegeber) dar. Bei der Position des Ressortleiters handelt es sich um eine provisionsbezogene Stelle mit sehr attraktiven Verdienstmöglichkeiten. Unsere Arbeit außerhalb starrer Hierarchien ermöglicht Ihnen nicht nur einen raschen Aufstieg innerhalb des Unternehmens, sondern auch ausreichend Platz für Ihre eigenen Ideen und Konzepte. Aufgaben der Ressortleiung: * Eigenverantwortung übernehmen und das Ressort selbstständig leiten. * Mittels eines modernen CMS die Website des Ressorts betreuen und täglich pflegen. * Foto- und Videoscouts anwerben. * Redaktionelle Berichterstattung innerhalb ihres Ressorts. * Die Werbeflächen der Website und weitere Stadtleben Produkte regional vermarkten. * Menschen und Unternehmen für Stadtleben.de begeistern. * Kontakt zu Clubs, Discotheken, Bars, etc. herstellen. * Werbeflächen der Website gezielt im regionalen Bereich Branchen vermarkten. Ihr Profil: * Sie übernehmen gerne Verantwortung und können Mitmenschen für Ihre Arbeit begeistern. * Sie sind eine erfolgsorientierte Arbeitsweise gewohnt und handeln stets souverän. * Ihre Persönlichkeit zeichnet sich neben Teamgeist, Aufgeschlossenheit und besondere kommunikative Fähigkeiten auch durch Kreativität und Empathie aus. * Sorgfalt, Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich. * Das 22. Lebensjahr haben Sie abgeschlossen und verfügen über vertriebliches Talent. * Idealerweise verfügen Sie schon über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Marketing und Betriebswirtschaftslehre und haben ein selbständiges Gewerbe angemeldet. * Großes Interesse am Internet und der Online-Branche, gerade im Bereich Event & Entertainment runden Ihr Profil ab. Wir bieten: * Ein junges, erfolgreiches Team, ein leistungsgerechtes Gehalt und ein modernes Arbeitsumfeld. * Individuelle Förderung und rasche Aufstiegsmöglichkeiten. * Tatkräftige Hilfe und kompetenten Rat beim Aufbau Ihres Ressorts und bei allen künftig anfallenden Fragen und etwaigen Problemen. Alle Infos zur Bewerbung gibt es: hier.